Tööinspektsioon: kui töötaja tunneb, et kiusatakse, tuleb sellest rääkida

KIUS TÖÖKOHAL: kes ei kirjuta avaldust vabatahtlikult, see sunnitakse lahkuma (125)

Kristiina Tilk, 10. september 2018, 20:50

SUNDSEIS: Paberite järgi võib töötaja lahkuda vabatahtlikult, tegelikult aga sunnitult. Fotolavastus.Foto: Martin Ahven

Suur osa töösuhetest lõpeb ridadega: „Palun lõpetada minuga sõlmitud leping omal soovil.“ Kui palju on nende minejate hulgas aga neid, kes on sunnitud ametist vabatahtlikuna lahkuma hoopis töökiusu tõttu, pole kellelgi täpselt aimu. Küll aga teavad kiusatud töötajad, et enda õiguste eest seismine on otsetee põrgusse.

„Ma ei olnud pool aastat saanud töötasu õigel ajal ja lepingus märgitud summas. Ülemus ütles, et ajad on rasked. Püüdsin teda alguses mõista, kuid kui mul endal lõpuks hakkasid seetõttu tasumata arved kuhjuma, tegin suu lahti ja nõudsin seda, millele mul oli seaduslik õigus,“ räägib Karin (nimi muudetud).

Kõigi Õhtulehes ilmunud artiklite täismahus lugemiseks vajuta:

Proovi digilehte0,33€ /kuu

Osta päevapilet Või logi sisse

125 KOMMENTAARI

nojah 13. september 2018, 18:10

andke kiusajale tappa, lähete vangi, hea käitumisega vabanete enne tähtaega ja teil on edaspidi eesõigused töökoha saamisel, kiusata teid enam ei julgeta, riigi poolt elamispind jne.

inimene 12. september 2018, 09:02

Siis kellele rääkida, kui pannakse koondatud tööalasid teistele peale,kes enne nende aladega pole tegelnud? Kui räägid avalikult, kuidas palka ei maks...

(loe edasi)

Loe kõiki (125)